1.战略支持：协助总经理制定公司战略规划，参与公司重大决策的制定与执行，为公司发展提供有力支持。

2.日常管理：负责总经理的日程安排、会议组织、文件处理等工作，确保总经理的工作高效有序进行。

3.业务协助：跟踪公司业务进展，及时向总经理反馈业务开展过程中遇到的问题和困难，提出合理化建议和解决方案。

4.内部协调：指导团队成员开展业务工作，合理分配工作任务，确保团队高效运作，达成业务目标。

5.外部联络：协助总经理接待重要客户、合作伙伴及政府官员，维护公司对外的良好形象，拓展外部资源。

6.项目跟进：跟踪公司重大项目的进展情况，定期向总经理汇报，及时反馈问题并提出解决方案。

7.其他任务：完成总经理交办的其他临时性工作任务。

任职要求:

1.教育背景：本科及以上学历，专业不限，经济、金融、管理等相关专业优先。

2.工作经验：具备8年以上工作经验，其中至少3年以上相关工作经验，有国内国际贸易、投融资、招投标等领域工作经验者优先。

3.年龄要求：40 - 50岁，具备丰富的行业经验和成熟的职业素养。

工资构成：

基础薪酬10K-20K，外加绩效提成。