岗位职责：
1. 负责餐厅的日常运营管理，确保餐厅高效、有序地运转。
2. 管理咖啡、健康餐饮和酒吧的服务质量，提升顾客满意度。
3. 负责员工培训与团队建设，提高员工的服务技能和工作效率。

岗位要求：
1. 具备3年以上餐厅管理经验，熟悉餐饮行业运营流程。
2. 有良好的沟通协调能力，能妥善处理各类突发问题。
3. 注重团队建设，具备一定的领导力和团队凝聚力。

薪资待遇：6000元/月，五险，十三薪