一、岗位职责
1. 战略规划与决策支持
• 协助公司高层制定战略规划，基于财务视角提供数据分析和决策建议，为公司战略落地提供财务资源保障与风险评估。
• 参与公司重大经营决策，进行财务可行性分析和效益预测，为决策提供关键财务依据 。
2. 财务管理体系建设
• 建立健全公司财务管理体系，包括财务制度、流程和内控制度，确保财务运作合规、高效，有效防范财务风险。
• 优化财务工作流程，引入先进财务管理理念和工具，提升财务管理效率和信息化水平。
3. 财务预算与成本控制
• 组织编制公司年度财务预算，监督预算执行情况，定期进行预算分析与调整，保障公司经营目标达成。
• 建立成本控制体系，进行成本核算、分析和控制，挖掘成本降低潜力，提高公司盈利能力。
4. 财务报告与分析
• 负责公司财务报表编制与审核，确保财务信息真实、准确、完整，及时向公司管理层和相关部门提供高质量财务报告。
• 对公司财务状况、经营成果和现金流量进行深入分析，提供有价值的财务分析报告，为公司经营管理提供决策支持 。
5. 资金管理与融资
• 统筹公司资金运作，合理安排资金，提高资金使用效率，保障公司资金链安全。
6. 团队管理与人才培养
• 负责财务团队建设与管理，合理配置人员，明确职责分工，提升团队整体业务能力和执行力。
• 组织开展财务人员培训与学习，培养财务专业人才，营造良好团队氛围。
二、任职要求
1. 学历与专业
• 本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学、金融学等相关专业。
2. 工作经验
• 具有8年以上财务管理工作经验，其中3年以上财务总监或同等管理岗位经验，有上市公司、大型企业集团工作经验者优先。
3. 专业技能
• 精通国家财务、税务、审计法规和政策，具备扎实财务专业知识，熟练掌握财务核算、财务管理、财务分析等技能 。
• 熟练使用财务软件和办公软件，有财务信息化系统建设与实施经验者优先。
• 具有注册会计师（CPA）、高级会计师等相关专业资格证书者优先。
4. 能力素质
• 具备优秀财务分析、决策能力，能从财务数据中洞察业务问题，为公司决策提供有力支持。
• 具备较强资金管理能力。
• 具备出色团队管理能力，能够有效领导和激励团队，提升团队绩效。
• 具备良好沟通协调能力，能够与公司内外部各部门进行有效沟通与协作。
• 具备较强风险意识和风险防控能力，能够识别和应对各类财务风险。
5. 个人品质
• 诚实守信，廉洁奉公，具有良好职业道德和职业操守。
• 工作严谨、细致，责任心强，具备较强抗压能力和应变能力。
三、薪资待遇
五险 转正后薪资10000
工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00
双休 国家法定节假日休息