岗位职责：

1、参与制定、执行营销计划

2、协助管理客户，维护客户关系

3、负责营销材料的准备和更新

4、监测销售人员工作情况

5、协助组织召开销售会议

任职要求

1.30岁以内，形象气质良好，大专以上学历

2、2年以上工作经验、具备行政管理、市场营销专业知识

3、熟练使用办公软件

薪资构成：底薪+绩效

薪资范围：5000---7000