岗位职责:
1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解等等);
2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核;
3.安排并负责部门人事助理开展招募工作，并负责员工定级;
4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核;
5.负责部门业务知识的培训及考核；
6.维护老客户，开发新客户，做好参保客户的后续服务工作；
7.组建并管理好自己的团队。
任职资格:
1.市场营销或相关专业，大专及以上学历
2.22--45周岁，1年以上相关销售工作经验
3.具有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神
4.性格开朗，积极主动，有一定的抗压性，喜欢有挑战的工作

工作时间:上午8点30分到下午5点30分中午两个小时休息时间
周末双休，法定节假日休息。