1、区域年度销售指标第一负责人，分解并制定合理的销售计划并跟进达成进度，对所负责区域业绩结果负责；

2、负责区域内客户的开发和维护，具备一定的团队组织管理能力；

3、积极组织客户和团队，完成区域内的阶段活动和销售指标；

4、收集、反馈行业市场信息并规划本区域的业务活动。

二、任职要求

1、熟悉当地调味品市场，了解行业业务操作流程；

2、有同岗位5年以上工作经验；

3、具备较强的解决问题能力；

4、责任心强，有良好的行业口碑，抗压能力强；

5、45岁以下，大专以上学历，能够熟练使用日常办公软件。