1、大专学历。35岁以下
2、有1年以上教培招生经验（k12最佳，可放宽至艺培、早教、体培等）。或者：其他行业C端销售，需有一年以上销售经验（电销/面资销售模式），业绩优秀可以推荐。
3、能接受教培的工作时间和模式，能接受电话外呼。
春秋学期：周一二休息，周三到周日，每周40h排班出勤（早班9：00-18:00、晚班12:30-21:00，全班8:00-21:00）
寒暑学期：每周休息一天，后续调休
薪资：无责底薪2700+绩效（300-3000）+新签提成+续费提成，试用期期间，可享受开单保底（税前4500）
入职买六险一金；
带薪假期；
节假日福利齐全；
一年两次晋升机会；
导师一对一带教；
新校区开业一年内，人选入职前半年享有500元/月的补贴。