岗位职责：
1. 团队管理：统筹校区团队建设，制定人员培训计划，激发团队活力与销售潜能，打造高执行力精英队伍；
2. 运营管理：全面负责校区日常运营，制定并落实运营策略，提升校区整体运营效率与服务质量；
3. 活动策划：结合市场需求与品牌特色，策划并执行招生引流、品牌推广等校区活动，提升校区知名度与学员转化率；
4. 课程销售：带领团队完成课程销售目标，深入了解客户需求，提供专业课程解决方案，保障校区业绩增长。
任职要求：
1. 2年以上教育培训行业校区运营或销售管理经验，有独立带队经验者优先；
2. 具备出色的活动策划、资源整合与市场分析能力；
3. 目标感强，抗压能力突出，能带领团队高效完成销售任务；
4. 热爱教育行业，服务意识良好，善于沟通与协调。
我们提供：
✅ 薪资：月薪10000元左右（底薪+高提成+绩效奖金，上不封顶）
✅ 福利：五险+带薪年假+节日福利+定期团建
✅ 发展：清晰晋升通道+系统培训支持+广阔职业发展空间