一、市场调研与产品开发 (核心前端工作)
1.市场分析： 深入研究亚马逊美国站特定类目，分析市场规模、趋势、增长潜力和季节性。
2.竞品分析： 深度剖析竞争对手的Listing优化、定价策略、促销手段、Review分析、流量来源和优缺点。
3.选品与开发： 基于数据和市场缺口，提出新产品创意或现有产品改进方案，核算成本与利润预期。
4.供应链协调： 与采购、供应商或工厂沟通，确认产品细节、质量标准和交货期，确保产品从源头上具备竞争力。
二、Listing 创建与极致优化 (转化率关键)
1.文案撰写： 撰写符合美国消费者习惯、高转化率的标题、五点描述、产品说明和A+页面内容，精准埋入搜索关键词。
2.视觉策划： 指导并审核主图、视频、场景图、细节图、信息图等视觉素材的制作，确保高质量和高吸引力。
3.关键词研究： 使用工具（如Helium 10, Jungle Scout）挖掘高流量、高相关性的精准、广泛和长尾关键词，并布局到Listing中。
4.A+页面/品牌故事： 设计并上传A+页面，增强品牌专业度，提升转化率。
三、广告与流量获取 (精准引流)
1.广告策略制定： 制定新品期、成长期和成熟期的整体广告策略（SP, SB, SD广告组合）。
2.广告活动管理： 创建、监控和优化自动与手动广告活动，精准控制关键词、受众和商品定位。
3.数据分析与优化： 定期分析广告报告（ACOS，CTR，CVR等），调整出价、否定无效关键词、拓展高绩效词，持续降低广告成本，提高ROI。
4.站外引流（部分公司要求）： 利用社交媒体（Instagram, TikTok, Facebook）、红人营销、Deal网站等渠道为Listing引流。
四、数据分析与日常监控 (数据驱动决策)
1.核心指标监控： 每日跟踪销售额、订单量、转化率、BSR排名、利润、广告表现等关键数据。
2.库存管理： 监控库存绩效指数（IPI），预测销售趋势，制定科学的补货计划，避免断货或积压。
3.竞争对手监控： 持续关注竞品的动态，如价格变化、促销活动、排名变化，并快速做出应对策略。
五、售后与声誉管理 (维护品牌形象)
1.Review管理： 监控产品评分和评论，通过“Request a Review”功能合规索评，分析差评原因并及时跟进。
客户问题处理： 处理客户通过站内信提出的问题，提升客户满意度。
2.差评分析与改进： 针对差评反馈的产品或服务问题，协调内部（如联系供应商改进质量）或外部（联系客户解决）进行整改。
六、促销与排名提升 (冲刺销量)
1.促销策略： 策划并实施Coupon, Promotion, Lightning Deals等站内促销活动，以提升销量和排名。
2.Vine计划： 为新品报名Vine计划，安全地获取早期高质量评论。
3.deal网站投放： 在特定时期（如旺季）与站外Deal网站合作，进行冲量清货或提升排名。
任职要求：
1. 本科及以上学历，跨境电商或市场营销相关专业优先；
2. 三年以上跨境电商运营或市场营销经验，有成功案例者优先考虑；
3. 具备敏锐的市场洞察能力、优秀的项目管理能力和团队领导能力。
工作待遇：
1.薪资结构：基本工资+绩效工资+提成；
2.员工福利：五险一金+交补+话补+生日津贴+工龄工资+节日福利；
3.双休、享受国家法定假日，带薪年假等；
4.不定期组织技能，职业培训，提高员工职业素养 。