1.形象气质佳，165以上，性格阳光开朗，热情有礼貌。
2、组织协调各部门的工作，提升团队协作效率，确保公司各项工作的有序开展；
3、处理突发事件和危机公关，维护公司形象和利益；
4、管理供销社和食堂等后勤服务设施，确保服务质量；
5、推动数字化管理工具的应用，提高管理效率；
6、优化供应链管理流程，降低成本，提高效益。
7.咨询接待：接待社保相关咨询，依据社保法规提供政策解读及办理指引。
岗位要求:
1.28周岁以下，本科及以上学历，人力资源相关专业，可接受应届毕业生；
2.具备优秀的沟通能力和团队合作精神；
3.能够独立完成招聘任务，有较强的责任心和执行力；
4.熟悉人力资源管理流程，具备相关招聘经验者优先。
5.形象气质佳，165以上，性格阳光开朗，热情有礼貌。
薪酬福利：
五险一金 员工福利 免费24小时食堂 加班补贴 绩效奖金 团队奖金