岗位职责： 1、负责充电站日常的管理和运营工作，根据需求制定日常站点管理制度和运营策略及落地措施。 2、对新站点营业前准备工作，不限于广告设置、安全提示标识、现场环境、平台活动设置等。 3、根据规划制定线上、线下活动方案，提升用户活跃度及提高用户留存率，增加用户黏度。 4、洞察用户需求，善于分析数据，针对不同层次的用户进行不同划分，制定分级方案。 5、线下提升用户体验度，对用户问题进行现场答疑或收集分析，为用户提供更好服务体验。 6、分析竞争友商运营策略及配置设备，结合公司实际情况输出符合市场更具优势的营销方案。 7、定期组织运营会议，生成详细的数据和运营报告，分析营销方案效果和提升运营空间。 8、不定期对站点进行检查，定期组织现场安全管理培训，对现场突发紧急事件有良好的应对方法和解决方案。 9、保障充电设备正常运转和对接第三方平台充电平台和非电业务资源等。 10、项目工作地点：以山东省和河北省的石头庄市为主。 岗位要求： 1、大专以上学历，专业不限。 2、有2年以上充电站（快充）线上、线下运营工作经验，知名运营商如特来电、国网者优先。 3、做事有规划，对于运营具有较深的理解，愿意在该行业深耕。 4、具备较强的沟通能力及交往能力，善于跨部门协同工作；头脑灵活，有较强的责任心及良好的亲和力，。 5、能接受线下场站不期视察和运营现状，接受出差、外勤工作模式。 6、有新能源充电站从0-1开业经验，熟悉各大充电平台，具有较多的运营技巧。 7、善于分析数据，对数据敏感，能承受较强的压力。