岗位内容：1.代理商目标制定及推进达成：销售目标制定及达成、区域营销方案制定、代理商市场活动跟踪和落实。
2.代理商的销售过程管理：政策、标准、流程解读与指导、销售漏斗管理、现场诊断分析辅导、盈利能力提升、代理商经营管理、代理商风险管理。
3.代理商销售服务质量提升：人员培训、客户投诉处理和销售满意度提升、移动互联注册激活、新进代理商验收、代理商能力提升。