一、岗位职责：

1. 客户开发与业绩达成： 负责指定区域或行业的新客户开发，独立完成从线索挖掘、商机跟进、谈判到签约的全流程，确保完成个人销售指标。
2. 客户关系管理与价值挖掘： 系统性地维护与服务存量客户，提升客户满意度与忠诚度，并从中挖掘二次销售或交叉销售的机会。
3. 市场分析与策略制定： 持续进行市场及竞争对手分析，精准把握客户需求变化，并制定有效的区域销售策略与行动计划。
4. 内部协同与信息管理： 与售前、业务等团队高效协作，共同服务客户，及时更新客户信息与销售预测，确保数据准确。
   二、任职要求：

1. 经验与教育：
   • 大专及以上学历。
   • 优先考虑： 年龄20-25岁，有同行、销售支持岗位经验者。
   • 欢迎加入： 综合素质出色的应届毕业生或无经验但展现出强烈销售潜质的转行者。
2. 核心能力与素质：
   • 强烈的成就动机与韧性： 渴望成功，不惧挑战，能在压力下保持高昂斗志。
   • 出色的人际理解与沟通能力： 善于倾听，能精准理解客户需求并清晰表达价值。
   • 客户服务意识与诚信： 秉持客户为先、长期共赢的价值观。
3. 个人特质：
   • 结果导向，自驱力强，具备优秀的逻辑思维和学习能力。
   • 团队合作精神，渴望在一个优秀的平台上实现长期职业发展。