岗位职责：
1、制定并推动公司销售战略与年度销售计划，确保业绩达成；
2、领导销售团队，优化销售流程，提升团队业绩指标；
3、深度分析市场趋势，制定有效的市场进入和竞争策略；
4、建立和维护与关键客户及合作伙伴的长期合作关系。
任职要求：
1、具备丰富的销售管理经验，能够独立领导销售团队；
2、出色的市场分析能力和业务拓展能力；
3、优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成业绩指标；
4、良好的沟通协调能力，能够跨部门合作，推动项目进展；
5、有汽贸行业或4s店销售经验管理经验优先