1、建新销售团队，制定并落地赋能下游客户的战略（科研学术推广、联合研发、品牌文化传播、AI 数据分析支持）。
2、推动下游客户从“人工牛黄”向“体外培育牛黄”的原料升级，提升公司市场份额。
3、需摒弃传统医药销售思维（如回扣、客情维护），聚焦长期战略与行业价值创造

年龄限制：35 岁以下（需有激情、冲劲，无思维定式）。
2.有 5 年以上营销工作或营销管理经验者优先，具有较强的市场洞察力。
3.行业背景： 不限制医药行业经验（传统药企背景易固化思维）。优先 TO B 领域经验：如原料供应商（如华熙生物玻尿酸业务）。
4.软性要求： 空杯心态：能摒弃过往经验，适应全新业务模式。 韧性：抗压能力强，适应高强度转型工作