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1、底薪4000+提成(30%-75%)(可根据经验和面议决定)
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2、公平、广阔的晋升空间，所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;
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[任职要求]
1、20-40岁、对房地产行业感兴趣
2、抗压能力强，能够吃苦耐劳，上进，有强烈的挣钱欲望
3、有毅力，具备良好的沟通能力
4、具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神
岗前免费培训]
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职位福利:弹性工作、购房补贴、绩效奖金、年终分红、带薪年假、节日福利
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