岗位要求:
1、负责公司的招聘工作，不打电话，
2、跟进入职情况
3、执行完成好上级安排的各工作事项
4、有较强的责任心和抗压能力，有较强执行力和挣钱欲望。
5、增强团队凝聚力，提高工作效率。
6、有良好的面试经验和技巧，优秀的语言表达及沟通协调能力、敏锐的洞察能力和简历分析能力。