岗位职责：

1. 参与制定公司销售战略规划，并引导和控制市场销售工作的方向和进度；

2. 深入了解本行业，把握最新销售信息，掌握市场动态，为企业提供业务发展战略依据；

3. 依据公司整体销售目标，提交年度销售计划方案；并监督实施销售全过程，完成销售任务；

4. 建立、健全各项销售管理规章制度、考核方案等，促进销售系统管理规范化、科学化、高效化；

5. 管理销售团队，培育、指导、考核销售队伍，并协调内外部销售关系，处理各类市场问题；

6. 负责品牌推广、公司品牌文化建设；

7. 部门间关系协调及外部关系维护；

任职要求：

1. 管理、市场营销、公共关系、新闻、语言、材料学等相关专业，专科及以上学历；

2. 3年以上带团队工作经验；

3. 具有较全面的市场营销理论知识、现代企业管理知识；