岗位职责：
管培生计划培养期一年，历经市场、销售、教师、教务和其他职能等至少2个以上岗位轮岗，双导师带教、多资源投入，1年完成从小白到主管的华丽转身。
1.每3个月一次轮岗机会，高管亲自带教；
2.每半年一次定岗机会；
3.首年月收入6000-8000元/月，视综合情况确认。
任职资格：
1.2023-2025届统招本科及以上毕业生，人工智能、计算机、信息管理等相关专业；
2.热爱教育行业，并愿长期发展下去。
3.创业公司，愿意学习，接受跨部门或区域内调动。

【优秀的管培生半年晋升主管】