岗位职责:
1. 积极参与公司日常运营管理，协助完成各项运营任务；
2. 学习公司业务流程及市场运作方式，提升自我专业技能；
3. 参与团队合作，完成团队分配的其他运营活动；
4. 主动发现工作中的问题，提出改进建议；
5. 积极参与公司组织的培训和活动，不断提升个人能力。
任职要求：
1.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识。
2.具备团队合作精神，能够有效沟通和协作。
3.有责任心，能够自我激励并达成个人目标。
4.愿意接受挑战，不断提升自我。