1、负责营销管理的规章制度、服务规范的建立;
2、负责组织网络电话📞销售计划的制定与实施，有营销拓展能力尤佳;
3、负责每月的KPI考核;
4、负责部门工作的监督检查，发现问题
及时纠正;
5、负责组织客户的电话回访以及网络回访工作;
6、负责下属人员的业务培训和工作指导，并定期进行检查、考核与反馈;
7、负责做好对下属人员的管理;
9、完成上级临时交办的工作。