岗位职责:
1.负责摄影工作室的运营管理，确保服务质量和客户满意度；
2.指导并培训团队成员，提升团队整体业务能力和服务水平；
3.制定并执行营销策略，提升工作室业绩和影响力；
4.处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系。
任职要求:
1.热爱摄影行业，具备3年以上摄影经验，1年以上团队管理经验;年龄45岁以下，男女不限；
2.优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标；
3.强烈的客户服务意识，能够处理各种突发情况；
4.良好的商业洞察力和市场拓展能力；
5.具备销售及销售管理经验1年以上。