职责主要包括：

1.制定团队计划和预算，提升管理水平及经营效益。

2.搜集整理行业资讯，研究并掌握市场的变化和发展情况，为客户提供资源对接、资金规划等方面的专业建议。

3.制定团队销售计划及任务分配，推进实施营销策略与方案。

4.还需具备项目管理、团队建设、沟通协调、决策分析、行业研究等能力。

要求：
1.年龄在25－45岁，
2.大专及以上学历，
3.有销售及管理经验。