一、【福利待遇】
1、待遇:无责底薪4500+1500绩效+1200奖金+五险一金,综合薪资7000—12000/月,上不封顶
  2.丰厚年终奖,端午、中秋、生日等节日礼金发放,带薪休息;  
3.公司每年对优秀的员工提供三次/四次的国内进修培训的机会;  
4.员工生日举办庆生party,定期举行的集团活动(表演、庆功会、表彰大会等);  
二、【岗位职责】  
1、负责市场销售运营,活动策划。有专人带领一对一带领,逐步适应公司的企业文化,充分认识到管理者的责任  
2,逐步熟悉公司的全部工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作,为日后独挡一面进行全方位的学习  
3、能独立管理运营团队  
4、负责部门会议主持  
5、参与公司的部门管理、培训工作  
三、【任职要求】  
1、大专以上学历(条件优越者,可适当放宽),接受无经验者。  
2、强烈的责任感(敢于承担团队责任),有较强的的实现个人价值的愿望,愿意依靠自己实现自己的人生理想  
3、有过团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑 
  4、有良好的的团队合作精神,善于自我激励和激励他人  
5、积极进取、乐观开朗,有志于从事管理方面的工作  
【公司承诺】:无经验免费带薪培训,不收取任何费用,若你的简历符合公司岗位要求,最迟两天内给予您反馈。