商品管培生是企业针对应届毕业生或初级职场人士设计的快速成长项目。通过轮岗培训、导师制、项目实践等方式，让管培生在几年内系统地学习商品管理的全流程，最终成长为商品经理、买手或商品规划专家等核心角色。
岗位职责：
1.数据分析： 这是商品工作的基石。包括销售数据分析、库存分析、竞品分析、预测未来趋势等。常用Excel（数据透视表、VBA）、SQL、BI工具（如Tableau, Power BI）等。
2.商品规划： 参与制定季前、季中的商品计划，包括OTB（采购预算计划）、SKU宽度与深度规划、定价策略等。
3.库存管理： 监控库存水平，分析库存周转率、售罄率等关键指标，制定促销和清仓计划以减少滞销库存。
4.买手支持/协助： 协助买手进行选款、下单、跟踪订单生产及到货情况（在有些公司，商品管理和买手职能是分开的，但联系紧密）。
5.跨部门协作： 与设计、销售、市场、供应链、视觉陈列等多个部门沟通协作，确保商品策略的有效执行。
6.市场调研： 跟踪市场动态、流行趋势和竞争对手动向，为商品决策提供支持。
岗位硬技能要求：
卓越的数据分析能力、熟练的Excel技能、商业意识、一定的财务知识；