岗位职责
1、负责管理、带领团队达成各项业绩目标:
2、发现问题并监督员工改善进度，提升团队工作效率，保证团队的良性运转与整体提升:
3、针对员工在工作中的情绪及心态进行及时疏导与安抚;
4、有效控制团队的客户投诉及处理工作
5、负责团队人员招聘，业务技能培训及日常管理工作:
6、储备核心人才，并传播公司的愿景、战略、文化、价值观;
7、完成领导交代的其他工作。
工作时间:
9:00-18:30，午休1.5小时，月休6-8天
薪资待遇:
综合月收入:组长12000-18000元，主管
15000-22000元，具体面谈福利情况:
年假、入职六险一金、车位补贴、年度体检、人文礼金、节假日福利