岗位职责:
1-公司提供资源，线上面试邀约线下经营的模式，通过体验式营销促成签单。
2-贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。
3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户 开发。
4-组织高端小型沙 龙活动，维护客户及二次开发。
薪酬待遇:
1-薪资范围:35000-65000/月。
2-底 薪:6000-40000/月
3-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖
4-企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害
5-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。
晋升机制: 半年晋升管理岗，享受管理津贴
任职要求:
1-年龄24-45周岁
2-学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学 历。
3-不限经验
4-人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。
5-有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。
工作时间:周末双休，法定假日正常休息。时间灵活
一路生花 共创未来！！！