行政岗位职责：

1、 货币资金核算，严格按规定收付款；

2、 办理银行结算，规范使用支票，严格控制签发空白支票；

3、 及时办理银行对公业务；

4、 按时打印粘贴回单，做好数据统计及单据整理；

5、 负责处理员工的费用报销申请，核对相关票据和凭证，并按照规定程序进行审核和支付，同时编制与出纳相关的报表，如日结报告、月度资金汇总等。每月定期编制费用报销明细表；

6、 负责公司文件、资料的管理和归档工作，包括收集、整理、存储和检索。确保文件和资料的准确性、完整性和机密性，并能及时提供需要的信息。

7、 负责办公室设备、设施的采购、维护和管理，包括办公用品、耗材、设备等的库存管理和申购，保障办公环境的正常运转。

8、 负责保管公司所有资质及印鉴，做好使用登记台账；管理员工档案，包括入职、转正、调动、离职等相关手续和资料的管理。

福利待遇：

1、基本工资+补贴+季度奖金+五险+节日福利

2、周休1.5天，节假日正常休假；