岗位职责：
1.全面贯彻执行公司各项招商运营政策，做好自己的业绩以及带领团队做业绩。
2.负责组织开展本部门员工业务培训及考核工作
3.根据公司整体的月度销售计划，制定符合本团队的月度计划
任职要求：
1.熟练掌握产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款等，熟悉专业市场运作模式
2.有良好的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往能力
岗位福利：
底薪4~8k+提成，具体面议。