在产业互联网加速渗透的今天，B2B 电商已成为推动传统企业转型升级的核心引擎。我们作为深耕B2B 细分领域，如工业原材料、医疗器械、京东慧采、电网、石化、等等头部平台，正以技术创新和资源整合能力，重构行业交易链路，现面向全国招募优秀 B2B 电商商务人才，与我们一起抓住万亿级市场机遇，实现个人与企业的共同成长。

一、招聘岗位：B2B 电商商务经理 / 专员

（一）岗位职责

1. 客户开发与维护：负责 B 端客户（如生产企业、经销商、代理商等）的拓展，通过电话沟通、实地拜访、行业展会等方式，建立稳定的客户合作关系，完成年度销售目标；

2. 需求挖掘与方案匹配：深入了解客户的采购需求、供应链痛点，结合公司平台的产品 / 服务（如批量采购、定制化供应链解决方案、账期服务等），为客户提供精准的合作方案；

3. 订单全流程跟进：协调平台运营、物流、售后等团队，确保客户订单从下单、履约到回款的高效推进，解决合作过程中的突发问题，提升客户满意度；

4. 市场与竞品分析：跟踪行业动态、竞品策略及客户需求变化，定期输出市场分析报告，为公司产品优化和商务策略调整提供数据支持；

5. 客户资源沉淀：建立客户档案，定期复盘合作数据，挖掘老客户复购潜力，推动客户生命周期价值最大化。

（二）任职要求

1. 经验要求：

o 专员岗：1-3 年 B2B
电商、大宗商品贸易、工业销售等相关经验，熟悉 B 端客户沟通逻辑，有独立开发客户经验者优先；

o 经理岗：3 年以上 B2B
电商商务管理经验，带领过 5 人以上团队，有成熟的客户资源或行业资源，能制定并落地商务策略；

2. 能力要求：

o 具备优秀的沟通谈判能力，能精准把握 B 端客户需求，高效推进合作；

o 有较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的业务拓展节奏；

o 熟悉 B2B 电商平台（京东慧采、电网、石化、科学院、政府、等等）的运营逻辑者优先；

3. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、国际贸易、电子商务等相关专业优先。

二、我们能提供什么？

1. 行业竞争力薪酬：底薪（4k-15k，岗位 / 经验而定）+ 高额业绩提成（上不封顶）+ 季度 / 年度奖金，优秀者年薪可达 20 万 +；

2. 完善的成长体系：新人导师带教、定期行业培训（B2B 营销技巧、供应链知识、客户管理等）、内部晋升通道（商务专员→商务主管→商务总监）；

3. 优质福利保障：五险一金、带薪年假（入职即享 5 天，逐年递增）、节日福利（春节 / 中秋 / 端午等）、团建（聚餐 / 轰趴 /
户外拓展等）、年度体检；

4. 广阔的发展平台：公司已与 1000 + 家行业头部企业建立合作，业务覆盖全国 30 + 省市，你将直接对接优质 B 端客户，积累高价值行业资源。

三、如何加入我们？

1. 简历投递：发送个人简历至邮箱：********@QQ. com（邮件主题注明 “B2B 电商商务 + 姓名 + 应聘城市”）；

2. 工作地点：北京海淀区中关村公馆 C座201室

3. 面试流程：简历初筛→HR 初面→业务部门复试→offer 发放（全程 1-3 个工作日，高效反馈）。