岗位职责
门店管理：负责门店的日常运营管理，把控门店业绩，能够较好地完成公司下达的各类指标。
员工管理：负责门店的日常行为管理工作，监督门店店员的服务规范及卫生清洁。
损耗管理：负责门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度。
顾客管理：妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各类突发状况。

任职要求
有同行店长工作经验一年以上
年龄22-40

薪资待遇
包吃8小时灵活工作制
薪资5000-7000具体面谈
月休2-4天