急聘
1. 日常运营管理：
• 负责美容店的日常运营和管理，确保店铺正常运营和顾客满意度。
• 制定并执行各项业务计划，包括销售目标、促销活动等。
2. 团队管理：
• 带领并培训美容师团队，提高员工的专业技能和服务水平。
• 监督员工的工作表现，进行绩效考核和激励。
3. 客户关系管理：
• 负责客户关系维护，提升客户满意度和忠诚度。
• 处理顾客投诉和建议，及时解决问题。
4. 市场分析：
• 定期分析市场动态及客户需求，调整服务项目与价格策略。
• 关注竞争对手动态，制定有效的竞争策略。
5. 卫生监督：
• 监督店内卫生环境，确保符合行业标准，为顾客提供安全卫生的服务环境。
三、任职要求
1. 专业技能：
• 熟悉面部护理、彩妆护肤、皮肤管理和祛痘等美容技能。
• 具备良好的销售技巧和市场分析能力。
2. 管理能力：
• 具备良好的沟通能力和团队管理经验。
• 能够制定并执行销售计划，带领团队完成销售目标。
四、福利待遇
1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。
2. 奖金与提成：根据业绩表现发放年终奖和提成。
3. 培训与发展：提供完善的员工培训和发展机会，支持员工职业成长。
4. 工作环境：提供舒适的办公环境和必要的工作设备