职位描述

招商主管：负责单项目的组织学习、客户接待、洽谈签约和入住协调工作。薪酬区间：6000-10000；招聘原则：有同业相关经验，具备一定客户资源，责任心和执行力强；

特殊说明：原则上项目不重复设置招商总监和招商经理职位；

①招商奖金提成：

A、自主开发，界定为商户为招商人员自主开发，非渠道类，佣金标准为两个月租金；客户签约付完押金和首笔租金后发放。其中招商总监/经理佣金为半个月租金，开发人员为1.5个月租金；

B、渠道客户，由渠道带访客户，成交后佣金标准按照0.5个月执行，客户签约付完押金和首笔租金后发放，其中项目管理人员分配3-5天，按成接待人员分配10-12天。

②特殊奖励：包括但不限业绩达成奖（周期和租金标准双达成）、租金突破奖等，根据项目机制文件和阶段性奖励政策确定；

③项目跟投奖：根据公司设置的招商周期和招商标准，完成的给予团队2%的跟投比例，其中招商总监/经理分配1.5%，招商主管分配5%，未完成不予奖励。

④融资跟投：项目会向员工开放融资跟投，按照1:1配资比例进行项目融资，全体员工均可参与；