分拣员（1 天会）
按订单 / 品类分拣货物（如日用品、快消品、配件），仓库有清晰货位标识（A/B/C 区分类），不用记复杂规则；
配小推车辅助转运，单件货物≤5 公斤，轻拿轻放即可，每天按固定节奏干活，不赶工、不强制加班，体力要求低。
2. 包装工（2 天熟）
负责货物基础包装（贴标签、装盒、封袋），企业提供统一包装材料和模板，伸手就能拿，不用自己准备；
全程坐班有靠背椅，操作重复简单，新手跟着老员工学 2 次就能独立做，不用费脑思考流程，累了可灵活歇工。
三、核心福利：7k-9k + 胖东来同款关怀，待遇不打折
1. 薪资高薪 + 涨幅清晰
起薪 7k-9k：新手首月 7k 起，有经验者直接 8k-9k；干满 3 个月熟手后，按工作效率可涨至 9k-10k，全勤奖 300 元 / 月（满勤即发）；
每月 15 号企业直发工资，工资条清晰可查，不押薪、不扣杂费，五险一金入职即缴（按实际薪资基数足额缴纳，覆盖养老、医疗、失业、工伤、生育 + 住房公积金）。
2. 包吃住全免费，生活零压力
免费包住宿：2-4 人间宿舍（带空调、独立卫浴、WiFi，免房租水电，步行 5 分钟到工作区，配衣柜、书桌、洗衣机）；
企业食堂一日三餐免费（两荤一素 + 汤，早餐有包子、豆浆、鸡蛋，午晚餐加水果，每周 1-2 次加餐，口味可反馈调整），不用自己做饭、点外卖，每月至少省 3500 元生活费。
3. 胖东来同款关怀，暖心不套路
人性化管理：不强制加班，有事可灵活调休，领导平等沟通，尊重员工诉求；
细节福利：节日发购物卡 / 实用礼包（中秋 500 元 + 月饼、春节 1000 元 + 年货），生日假 + 蛋糕券，定期组织员工聚餐 / 团建；
额外保障：满 1 年享带薪年假（5 天起）、年度免费体检，夏季发降温补贴 + 雪糕凉茶，冬季发保暖物资。
四、任职要求：零经验可投，门槛极低
18-48 周岁，学历不限（小学、初中均可），完全零经验可投（普工转行、应届生、宝妈、待业过渡者都欢迎）；
做事细心、有基本责任心（分拣不混品类、包装贴标不歪），愿意学简单操作；
会用手机基础操作（如看工作通知、拍打卡照片，不会可教）；
无传染病，能适应仓库常温环境，无需体力过人（全程无重活、不用登高）。