任职资格:

1、大专以上学历，工商管理、市场营销类相关专业；

2、男女不限，具有1年以上在职经验，年龄25-35岁。

工作职责:

1、负责督导现场服务和售后服务工作，掌握客户投诉，并协调相关部门及时、妥善解决,建立客户档案，与客户建立长期、稳定的合作关系。

2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案，以及具体营销工作流程和细则。

3、负责与生产部协调数字、送餐流程的规范。

4、负责培训新员工送餐流程及服务规范，监督送餐服务日常工作。

5、负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理。

6、负责协调公司整体营销策略与所辖地区营销特点的矛盾冲突。

7、负责配合财务部对应收帐款的回收管理，确保货款的安全完整。

8、收集有关同行业信息，掌握同行业市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。

9、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。

10、应熟知产品的特性及工艺流程，了解公司处理售后问题的相关文件及处理意见，保证快速、正确的解决各类型投诉申请。