岗位职责：

1、战略管理：全面负责公司行政、运营、商务、技术工作的管理，根据公司中长期发展战略，负责起草、组织、研讨、修订公司年度经营计划，协助各部门制定战略规划和年度经营计划并分解落实。

2、运营保障：负责公司各类招商、营销活动组织及策划，负责公司各项对内、对外大型活动组织与管理，对外协调政府等公共关系，负责各项目人事安排和管理工作，为公司领导和各部门提供后勤保障服务。

3、业务管理：根据公司战略规划结合市场动态，调整技术战略，制定政策、合同、管理制度、规范及流程与实施方案，开展商务拓展与支持工作，以保持公司产品在行业中的竞争力，督促检查公司运营、商务、技术有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况，及时反馈工作进展和办理结果。

4、品牌宣传：形成企业文化建设行动纲要，组织开展企业文化活动，组织开展品牌推广、新闻宣传工作。

5、审查和批准技术文件、报告和计划，确保其准确和符合相关法规和标准，管理和维护公司设备和设施，确保其安全和有效运.。

任职要求：

1、同岗位5年以上工作经验，具有较高的管理能力和领导能力，具有追求卓越、勇于挑战的精神。

2、较强的战略思维和商务谈判能力，能够制定有效的商业计划和市场策略，扩展公司业务范围和开拓新市场。

3、具有良好的沟通和协调能力，能够各方面建立良好的合作关系；

4、具有AI、大数据、云计算、金融等知识背景，熟悉各种商业活动的管理规律，对市场行情具有敏锐的洞察力。