岗位职责：
1、前期学习公司商务运营，逐步适应公司基础节奏。
2.中期带领销售团队，学习HR团队管理，提成团队管理和组织规划能力
3.后期经营管理-中高层管理，学习公司HUB系统，培养职业经理人的方向。
【薪资待遇】：
1、试用期:无责底薪4000元-6000远+管理奖金，综合薪水8k-1w，你的能力决定了你的工资。
2、良好的工作氛围；
3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理培训等(不收取任何培训费用)。
4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。
5、节日福利：端午、中秋、每逢员工生日公司举办庆祝party。
6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；
7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。
【关于公司】：
我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，