岗位职责:
1.负责销售团队的管理与业绩目标的达成。
2.提供专业的服务销售咨询，满足客户需求。
3.维护并拓展客户关系，提升客户满意度。

任职要求：
1.具备出色的团队管理能力和商务谈判技巧。
2.对销售行业有深刻理解，能够提供专业建议。
3.具有良好的客户服务意识，能够处理客户咨询。