岗位职责

1. 负责公司汽车或零部件的市场推广与销售工作，达成公司制定的销售目标；

2. 与客户高效沟通，挖掘需求并提供专业的解决方案；

3. 维护客户关系，提升客户满意度与复购率。

任职要求

1. 学历：专科及以上，优秀者学历可适当放宽，35岁以内优先，优秀者可至40岁；

2. 经验：3年及以上汽车行业/零部件检验检测行业销售经验；有1年以上相关经验且具备优秀沟通、服务意识者亦可；有大客户销售经验的应届生也可考虑；

3. 能力：具备积极主动的工作态度、较强的学习能力与抗压能力，有责任心，能适应弹性工作安排，拥有团队合作精神；

4. 不接受实习生，无身高、外语等特殊要求，不包吃住。

1. 工作时间：早8：30-5：00，双休及法定节假日，节假日前提前半小时下班，出差按标准核算补贴；

薪酬福利

1. 薪资结构：大专底薪6000起+4%回款金额提成，本科底薪7000起+4%回款金额提成，试用期3个月，薪资不打折；试用期首月签单≥30万元底薪上浮，累计签单≥30万元次月调薪；转正后底薪+提成，提成上不封顶（100万以内7%、100万以上8%），业绩优异者底薪可上调，最高15000元/月；提成按季度核算，分月发放；

2. 福利保障：缴纳五险一金（节点前完成购买），享有年终奖及其他福利津贴。

晋升与发展

提供横向（专业方向）、纵向（管理方向）晋升通道，晋升规则透明。

面试相关

1. 面试流程：招商面试1轮+客户复试1轮；

2. 面试方式：线上视频面试，时间灵活；最晚3个工作日告知面试结果