1. 招商策略与规划

• 依据公司对业态市场的发展战略规划，制定市场中长期发展规划，完善招商运营管理流程及政策

  
  

• 制定切实可行的招商方案，积极开拓多元招商渠道，科学规划招商全流程

  
  

• 负责项目相关的周边市场调研、分析与政策研究工作，及时做好招商方向和价格的调整

  
  

2. 业态优化与产业提升

• 推进簪花、华服等特色产业的提升工作，挖掘传统文化元素与现代消费趋势的结合点

  
  

• 定期开展市场调研，跟踪品牌发展动态与竞品经营情况，收集目标商户信息，深度挖掘品牌需求

  
  

• 负责商业项目的业态规划、布局调整和品牌优化，聚焦项目空铺及闲置点位，开展精准招商

  
  

3. 运营管理与商户服务

• 负责商户关系的维护及沟通，处理、协调、解决商户经营方面等相关问题

  
  

• 统筹协调各方合作关系，常态化巡查项目运营情况，及时识别并处置潜在问题

  
  

• 负责美陈设计、消费者体验优化及各类活动的策划与执行，提升项目整体吸引力

  
  

4. 团队协作与指标达成

• 市场招商运营业绩指标的制定、分解及实施，确保完成公司制定的租赁及回款任务

  
  

• 识别团队培训需求，制定培训计划，提升团队专业能力

  
  

基本资格

• 本科及以上学历，工商管理、市场营销、房地产管理等与商业管理、商业运营相关专业优先

  
  

• 5年以上商业综合体、购物中心、商业街等商业项目招商工作经验，有成功招商案例者优先

  
  

专业能力要求

• 具备丰富的综合性休闲娱乐、餐饮或消费类产业园区招商运营经验，熟悉商业地产行业政策法规、租赁合同条款和商业运营逻辑

  
  

• 熟悉簪花华服等特色产业发展趋势，能够推动传统文化与现代商业的融合创新

  
  

• 精通美陈设计原理，具备敏锐的市场洞察力和消费者行为分析能力

  
  

• 拥有出色的活动策划与执行能力，能够独立组织各类推广活动

  
  

综合素质要求

• 具备出色的商务谈判能力、资源整合能力、市场分析能力和团队管理能力

  
  

• 思维敏捷，勇于创新，能够适应较大的工作压力

  
  

• 具有良好的沟通协调能力和客户服务意识

  
  

• 薪酬范围：税前8000-12000元/月，特别优秀者面议

  
  

• 福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、职业培训等

  
  

• 发展空间：清晰的职业晋升通道和岗位晋升机制