岗位职责：
1 负责制定并执行教研项目的开发计划，确保教研项目按时完成并达到预期目标。
- 管理教研团队，指导团队成员进行课程设计、教学方法研究等工作，提升团队整体的教学研发能力。
- 对现有课程体系进行评估与优化，确保教学内容紧跟行业发展趋势和教育技术进
步
- 协调与其他部门的合作，确保教研项目与公司整体战略目标一致。
- 定期向管理层汇报教研项目进展，并根据反馈调整项目方向或策略。
- 参与重要客户或合作伙伴的沟通，了解市场对教研产品的需求变化，为教研项目的改进提供依据。
【任职要求】
- 具备5年以上教育行业工作经验，其中至少2年担任教研管理岗位的经验。
- 拥有教育学、心理学或相关领域的本科及以上学历。
- 熟悉当前教育技术趋势及教学理论，能够将理论应用于实际教学场景中。
- 具备优秀的领导力和团队管理能力，能够激发团队成员的工作热情和创造力。
- 出色的沟通协调能力和解决问题的能力，能够在跨部门合作中有效推进项目实施。
强烈的责任心和自我驱动能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效产出、制定并执行成人教育项目的招生计划，确保完成招生目标；
2、开拓和维护招生渠道（如企业合作、线上平台、线下活动等），建立长期合作关系；
3、组织并参与招生宣传活动（如宣讲会、咨询会、线上直播等），提升品牌知名度；
4、管理招生团队，制定团队目标并监督执行，提升团队整体业绩；
5、分析招生数据，优化招生策略，提升转化率和学员满意度；
6、协调与其他部门（如教学、教务等）的工作，确保招生流程顺畅。
任职要求：
1、学历要求：本科及以上学历，教育、市场营销、管理等相关专业优先；
2、销售经验：3年以上招生或教育行业销售经验，有成人教育领域经验者优先；
3、管理能力：具备团队管理经验，能够带领团队高效完成招生目标；
4、市场敏锐度：熟悉成人教育市场动态，能够快速响应市场变化；
5、沟通能力：具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够与合作伙伴、学员建立良好关系；
6、抗压能力：能够在高强度工作环境下保持高效工作状态，具备较强的抗压能力；
7、数据分析能力：略懂使用办公软件，能够通过数据分析优化招生策略。