一.工作职责
1.客户咨询与服务；
2.客户关系管理，定期回访客户；
3.市场拓展与营销；
4.团队协作与培训；
二.招聘要求
1.年龄：25~45岁；
2.学历：主管/个人绩优要求大专及以上学历，无销售经验需本科及以上学历；
3.从业经验：从事过2年及以上销售工作者优先。