工作内容
1、客户档案管理，包括档案的登记、记录、更新等，交房前的资料统计，登记整理等。
2、处理客户沟通、报修、投诉事件，对此类事件进行登记，委派他人处理,回访等
3、办理入住、装修手续，停车场、小区场地使用，物品放行等手续管理费及其它费用的收取
4、业主活动的策划、执行
5、社区文化宣传、板报的制作等
6、公司相关报表的编写、通知的制定、培训的执行等
要求：
1、有物业客服经验可以放宽外形要求；
2、如果没有物业经验，需要有服务类工作经验；
3、性要求身高165以上，生180以上，身材匀称，年龄35岁以内；
4、服务意识较强，礼貌敬人
薪资待遇：
6000的基本工资+交房后会有2000的绩效工资，五险一金（不缴纳有1000补贴），2个月试用期，80%发放
工作时间：9-18点，单休，月休4天也行，可以调整，也可以攒休
住宿：目前有生宿舍2人床位
其他床位9月份交房后可以安排宿舍，免费住宿