我们是互联网新零售连锁型企业，全国100多家分公司，成都目前有5家，现和中国联通和阿里巴巴等合作，2025年要陆续成立六公司/七公司/八公司而作管理岗的人才储备，特招聘一批有上进心，有野心，有能力的伙伴。经过内部培养，后期负责运营公司整个项目。优秀者可以带团队，两年后年薪20万+。
【福利待遇】
1、公司提供公平、公正、公开的晋升机会
2、公司提供就业+创业双平台机会，对满两年工龄的优秀员工，公司提供零风险、零投资的创业机会（+强大后台支援保障）
3、一经录用公司免费提供员工公寓宿舍+带薪培训+每年两次国内外休闲度假旅游
4、带薪实习3000+全勤+补贴+提成奖金=4000-6000/月
转正底薪4000+绩效奖金+全勤+补贴=6000-8000/月
能力强的可以拿的更多。
高级组长：独立运营 3-5人团队 5K+绩效 7K-12K左右
准副经理：独立运营 5-8人团队 8K+绩效 12K-15K左右
副总经理：独立运营8-12人团队 12K+绩效 15K-20K左右
创业机会:达标高级管理伙伴 总部投资 享有独立经营权 财务独立核算
【工作职责】
1.参与公司各项业务活动，协助完成日常工作任务，以轮岗工作的方式进行市场、人事、行政、运营管理四个岗位全面,1-3个月实习期，可提前转正。
2.根据个人能力和意向量身制定职业发展规划，可以往部门管理方向发展。
3.综合能力和可塑性较强者，有机会往中高层管理者发展，甚至可以独挡一面带团队。
4.积极参与公司组织的各类培训，提升个人技能。
【任职要求】
1、性格活泼开朗，具备良好的沟通能力和团队合作精神！
2、为人正直，愿意改变、懂得坚持，具备良好的团队协作及组织能力;
3、能够快速适应新环境，积极融入团队
4、能吃苦耐劳，对自己未来充满希望者优先考虑。
【晋升空间】
实习生--主管--高管--副经理--经理
为了更好的对人才进行培养，公司采用1对1技术指导及360度全方位实训，基础素质好且优秀者可直接晋级公司管理层职位！！