岗位职责：

（一）商务对接与项目跟踪及客户管理
1、负责配合总经理对外接洽工作；
2、负责或参与项目洽谈，拟定项目服务方案；负责跟踪项目洽谈进度，项目合同签约；负责项目服务落地、项目服务成果提交的跟踪与反馈；
3、合同管理：跟踪合同审批、执行及合同跟踪催款；
4、客户管理：客户关系维护，信息、需求、优惠政策收集给公司，走访关心客户经营情况，挖掘新需求，提供服务方案，同时更新客户跟踪表，形成客户管理台账。
（二）公众号视频号及已开通的公域媒体的维护
1、日常公众号文章选择、营销推文编辑（包括公司新闻）、审核、推文发布、维护管理；
2、根据日常工作情况及营销需求，每月从原创的课件、产品案例等提炼脚本，形成营销短文发布至公众号、视频号、小红书、知乎等已开通的公域媒体；
3、根据业务拓展者、项目服务者提出的营销方向、需求，寻找相关案例并发布至公众号；
4、视频号、小红书、知乎等公域和私域微信群的运营管理；
5、公司服务的行业最新动态相关文章发布，可结合财税、投融资、战略、企业管理与行业发展动向；
6、配合做好企业宣传。
（三）营销方案制定与跟进落地执行
1、协助总经理制定年度/季度营销战略，撰写营销方案并推动落地；
2、策划线上线下营销活动（如品牌推广、节日促销、客户裂变等），跟进执行及效果复盘；
3、监控市场动态及竞品动向，提供数据分析和优化建议。
（四）新媒体运营对接
1、负责与第三方新媒体代运营公司对接、并验收运营公司公众号、视频号等新媒体平台的内容策划、编辑、发布等服务内容，以及跟踪粉丝互动情况，及时做好反馈与回应；
2、验收第三方新媒体代运营公司制定的运营计划，验收账号活跃度、粉丝增长及转化率；
3、分析运营数据，优化内容策略，探索跨平台合作机会。
（五）档案管理与会议组织
1、公司及项目资料归档管理；
2、公司员工档案资料管理；考勤管理；
3、负责案例库筹建，组织案例库建设小组根据公司所服务的项目资料与成果做案例编辑；4、负责公司周例会、月例会、年度会议或专项会议安排与会议记录；
5、负责总经理交代的工作：工作协调、工作指令传达与做好月度、年度主要事项分析汇报；行政事务对接。

任职资格：

1、1、本科及以上学历，

2、营销、企划、财税、工商管理、或人力资源管理相关专业；

3、2年以上工作经验，有营销、企划或人力资源管理经验者优先；

4、营销策划能力：熟悉市场推广全流程，能独立完成方案策划与执行；

5、新媒体运营能力：精通公众号、视频号等新媒体运营规则，具备文案撰写、视频剪辑基础技能（熟悉PS/PR/CANVA等工具）；
6、会议组织能力：擅长统筹协调，具备高效会务管理经验；
7、主持能力：逻辑清晰、表达流畅，能控场并调动积极性；

8、数据分析能力：熟练使用Excel、Power BI等工具分析运营数据，驱动决策优化。

9、具备优秀沟通能力和抗压性，适应快节奏工作；
10、责任心强，注重细节，具备多任务处理及优先级管理能力；
11、学习能力强，能快速理解行业趋势及业务需求；

12、良好的道德品质和职业操守。

参考月薪：8000元/月底薪：3500元/月底薪+4500元/月管理绩效+咨询项目业绩分成1.5%或咨询项目利润的10%（试用期7000元/月+咨询项目业绩分成1.5%或咨询项目利润的10%）

薪资福利：五险