一、 岗位职责：

1、负责公司各类合同、协议、函件的起草、审查与修订；建立并维护标准合同范本库；参与重大合同的谈判，并提供法律支持；对合同履行进行全过程监控与风险识别。

2、独立或协助处理公司的诉讼、仲裁、劳动纠纷等案件；负责证据收集、材料整理，并与外聘律师及司法机关对接；积极寻求非诉讼方式解决日常法律纠纷。

3、协助建立健全公司合规管理体系，覆盖业务、劳动、数据安全等领域；定期开展法律合规风险排查，出具评估报告并跟踪整改；参与公司重大决策、项目（如投资、改制）的法律尽职调查与风险评估。

4、为各业务部门及子公司提供日常法律咨询，解答法律问题；针对新业务、新模式进行法律可行性分析；组织开展内部法律知识及合规培训，提升全员风险意识。

5、协助处理公司设立、变更、董监事会运作等治理相关法律事务；参与企业改制、并购重组等专项工作，防范国有资产流失风险；负责公司法律文件归档与管理。

6、领导交办的其他工作。

二、 任职资格要求：

1、拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规和公司规章制度，具备较强的政治意识、大局意识、风险防控意识和合规理念，党员优先。

2、本科及以上学历，法学专业，拥有法律职业资格证或律师执业资格证者优先考虑。

3、综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，能够妥善处理各种内外部关系；

4、身心健康，无违法违纪违规行为，无不良记录。