一、岗位职责：
1.熟悉国家的法律法规及生产经济政策法规，制定公司生产经营目标并组织实施；
2.完善企业经营机制，建立健全公司经营管理体系，组织并制定中长期成产经营规划；
3.全面部署经营管理部各项工作，积极开拓省内外市场业务：
4.对经营进行有效监控，强化过程中的合同管理，提高合同法律风险意识；
二，任职资格：
1.大专以上学历
2.5年以上经营管理工作经验，3年以上同岗位工作经验；
三，职位福利：
双休法休，五险一金，节日福利