大区总监

大区总监（中高端矿泉水及茶饮，ToB）（薪资范围：15k-20k）
岗位职责：
1. 战略客户开发：
（1）负责区域内高端客户、特渠的开拓与维护，制定定制化合作方案
（2）挖掘中高端场景用水需求，推动产品入驻及品牌联名合作

2.销售职责：

（1）主要负责空白区域开发客户

（2）根据市场营销计划，完成部门销售指标

（3）开拓新市场，发展新经销客户，增加产品销售范围

（4）负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析

（5）负责区域内销售活动的提报，参与与市场部、品宣部的策划和执行，完成销售任务
（6）维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

3. 客户关系管理
（1）建立并维护与关键决策者（采购总监、运营高管等）的长期战略合作关系
（2）策划和提报市场推广、展销会等活动，提升品牌忠诚度
4. 销售目标达成
（1）制定年度销售计划，完成大客户销售指标及回款任务
（2）分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略
5. 跨部门协作
（1）联动市场部、品宣部等打造高端营销方案，提升品牌溢价能力
（2）协调供应链确保订单履约及定制化服务落地

6.工作地点：武汉

任职要求：
1. 硬性条件
（1）大专及以上学历，5-10年以上销售经验、食品快消品销售工作经验、知名酒水、乳饮、饮料快消品企业任职经历者优先

（2）严谨，正直，硬朗

（3）抗压执行力：适应快节奏目标导向型工作，接受适度出差
我们提供：
（1）薪酬：年薪30+万+超额利润分红等

（2）资源支持：专业化团队配置+区域性优质资源承接
（3）发展空间：企业快速成长期核心高管岗位，共享上市红利