职位描述
负责实施项目策划与指挥,带领团队开拓企事业客户;
负责制定营业部业务和组织发展规划,确保达成各项任务指标;
负责营业部的日常管理,包括下辖团队成员实动情况、激励、考核与评价、考勤管理等;
负责营业部下辖成员的辅导和有效激励,推动团队健康良性发展;
负责主动收集市场信息,制定市场策略,带领团队共同维护和发展客户。
应聘要求:
本科及以上学历;
认同泰康的战略、业务模式及公司企业文化;
具备三年及以上金融行业销售团队管理和人员带教经验;
拥有空杯心态和持续学习的能力,思路清晰,善于思考总结;
脚踏实地,抗压能力强,拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿。
薪资福利:
薪资结构:基本薪、绩效薪、岗位津贴、育成绩效薪、业务提奖、年终奖公司福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、 定期体检、节日福利等
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕