一、 岗位职责
1. 设备管理制度执行与落地
- 协助制定并严格执行健身器材生产设备的操作、点检、保养与维修规范，确保符合产品工艺要求。
- 在生产班组中推行TPM，指导操作人员完成钣金、焊接、喷涂、组装等关键工序设备的日常维护。
- 负责收集设备运行数据，协助进行初步分析，支持KPI达标。
2. 设备维护与故障处理
- 组织执行激光切割机、折弯机、焊接机械手、喷涂线、组装线等关键设备的日常点检与定期保养。
- 牵头处理设备突发故障，特别是力量器材焊接强度、有氧设备电机与传动系统、家用器材静音与稳定性相关问题的诊断与修复。
- 参与频发故障的根本原因分析，提出改进建议并跟踪实施效果。
3. 生产线支持与停机控制
- 作为生产线设备维护第一响应人，快速解决设备异常，保障生产节奏。
- 协助设备经理协调生产与保养计划，最大限度减少非计划停机。
- 管理常用备件库存，提出关键备件（如电机、传感器、轴承）的采购建议。
4. 设备运行数据与效能支持
- 准确记录设备运行、维修与保养数据，建立关键设备履历。
- 协助分析设备运行趋势，参与设备效能提升与小型改造项目。
5. 安全、合规与环境管理
- 严格执行设备安全操作规程，确保钣金加工、喷涂作业、电气安全等环节符合规范。
- 落实5S与安全文明生产要求，营造安全有序的工作环境。
二、 任职资格要求
1. 学历与专业
- 大专及以上学历，机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业。
2. 工作经验
- 6年以上健身器材或金属制品、机械装配类制造企业设备维修经验，其中3年以上带团队经验。
- 熟悉钣金设备、焊接设备、涂装设备、装配线中的至少三类设备维护。
3. 知识与技能
- 掌握机械传动、电气控制、气动液压系统知识，了解PLC基本原理。
- 熟悉TPM、5S等现场管理方法，具备较强的现场问题解决能力。
4. 软件技能
- 熟练使用Office办公软件，具备CAD图纸识读能力。
5. 法规与标准
- 了解《安全生产法》《特种设备安全法》及健身器材相关生产工艺标准。
6. 综合素质
- 具备良好的团队协调与执行能力，责任心强。
- 能适应生产现场工作节奏，具备较强的动手能力与故障排查意识。
- 有持续改进意识，支持设备效能与工艺品质提升。